為引導(dǎo)青年干部形成愛讀書，愛思考，愛分享的良好習(xí)慣，營造“書香企業(yè)”氛圍，6月9日，肇水發(fā)展黨委舉辦第一期“青年書香會(huì)”，來自肇水發(fā)展部室、各子分公司的9名青年參加了本次“青年書香會(huì)”?；顒?dòng)還邀請(qǐng)了運(yùn)營管理部經(jīng)理趙思亮來到現(xiàn)場(chǎng)與青年們一起分享學(xué)習(xí)。
讀書分享前，黨群人事部青年干事吳穎妮就“職業(yè)規(guī)劃和發(fā)展”等人事相關(guān)內(nèi)容進(jìn)行普及和講解，讓青年對(duì)公司的晉升通道、選拔制度、業(yè)務(wù)進(jìn)修等有了進(jìn)一步了解，為青年成長成才開拓廣泛思路。分享會(huì)上，大家還觀看了《習(xí)近平的讀書故事》視頻短片。青年們?cè)诹私夂蛯W(xué)習(xí)了習(xí)近平總書記的讀書故事后，主動(dòng)發(fā)表自己的讀書想法。隨后青年們按照第一期“青年書香會(huì)”選定的管理類、高質(zhì)量發(fā)展類主題書籍，從作者簡介、精彩選段、推薦理由和心得感想等方面，結(jié)合日常生活和業(yè)務(wù)工作逐一交流，分享閱讀收獲，在輕松愉悅的氛圍下大家交談甚歡。
活動(dòng)中運(yùn)營管理部經(jīng)理趙思亮也給在場(chǎng)青年們分享了自己的讀書故事，他說到讀書對(duì)他的生活和工作、思維和行動(dòng)方面都起到了重要指引作用，鼓勵(lì)青年們要樂讀書、善讀書，保持良好的閱讀習(xí)慣，將閱讀的收獲轉(zhuǎn)化為做好各自本職工作的本領(lǐng)。
分享環(huán)節(jié)結(jié)束，青年們通過評(píng)選投票的方式選出自己最喜歡的讀書分享人。經(jīng)過激烈的討論，最終票選出第一期“青年書香會(huì)”最受歡迎書評(píng)的前三名分別是：何國幫、馮錦雄、植許鋆。
接下來，肇水發(fā)展將持續(xù)開展好每月的“青年書香會(huì)”活動(dòng)，引導(dǎo)廣大青年多學(xué)習(xí)、勤思考，不斷提升青年思想境界和增強(qiáng)青年精神力量，同時(shí)延續(xù)好此前開展的青年論壇活動(dòng)，積極開創(chuàng)對(duì)外拓展交流新模式，進(jìn)一步打造更富有內(nèi)涵的肇水發(fā)展“青水激揚(yáng)”青年品牌，以此為契機(jī)帶動(dòng)青年積極參與到企業(yè)的發(fā)展和建設(shè)工作中來，齊心協(xié)力向企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展目標(biāo)大步邁進(jìn)。
【分享書目】
發(fā)展部室/植許鋆分享書目《胡雪巖現(xiàn)象》
端州供水分公司/伍尚鴻分享書目《稻盛和夫的成功哲學(xué)》
市政工程公司/何國幫分享書目《卓有成效的管理者》
污水處理公司/黎永佳分享書目《干法》
廣寧供水分公司/陳良潔分享書目《只管去做》
封開供水分公司/歐子琦分享書目《旁觀者》
四會(huì)肇水公司/張 浩分享書目《方太文化》
鼎湖供水分公司/馮錦雄分享書目《人生》
【前三名“最受歡迎書評(píng)”】
市政工程公司/何國幫 評(píng)《卓有成效的管理者》
這是一本幫助管理者取得工作成效的書。卓有成效的管理者源于德魯克的一項(xiàng)觀察。過去工商企業(yè)里面體力勞動(dòng)者占多數(shù)，比如工廠流水線上的工人，他們的工作績效怎么樣，做一個(gè)簡單的統(tǒng)計(jì)就知道了。但是，這套績效管理辦法在知識(shí)工作者身上就不起作用了，有兩個(gè)原因，第一個(gè)，很多時(shí)候知識(shí)工作者在思考，從表面上看，他沒有工作，實(shí)際上他確實(shí)在工作。觀察到這個(gè)現(xiàn)象之后，德魯克提出了一個(gè)影響非常深遠(yuǎn)的概念：知識(shí)工作者需要自我管理。在公司很難控制和監(jiān)管你的時(shí)候，如何保證自己工作有成效，實(shí)現(xiàn)自我更高的價(jià)值？想辦法應(yīng)對(duì)這個(gè)挑戰(zhàn)，就是本書要解決的問題。
鼎湖供水分公司/馮錦雄 評(píng)《人生》
其實(shí)《人生》這本書是我第三次翻看了，在不同的時(shí)期看相同的書，更能讓我感知到自身的成長與變化?！度松肥亲骷衣愤b創(chuàng)作的小說，它以新中國成立不久后大生產(chǎn)的農(nóng)村為背景，揭示了人生的不可知性，一個(gè)人的生活道路總是曲曲折折充滿了冒險(xiǎn)和挑戰(zhàn)。機(jī)會(huì)總是留給有準(zhǔn)備的人，若加林沒有真才實(shí)學(xué)又怎么可能在縣城大放異彩？年輕的我們，誰人身上沒有高加林的影子，作為青年員工，我們要學(xué)習(xí)高加林為了理想不斷追求的不懈奮斗精神，奮進(jìn)未來路，走好每一步。
發(fā)展部室/植許鋆 評(píng)《胡雪巖現(xiàn)象》
曾教授以清代中國商界傳奇人物胡雪巖的一生為主線，在書中生動(dòng)展現(xiàn)了他的成長歷程、商業(yè)智慧，以及最終的悲劇命運(yùn)。通過這本書在欣賞胡雪巖傳奇故事的同時(shí)，在企業(yè)管理方面，他的智慧更是值得借鑒。讓我印象深刻的是品牌意識(shí)和誠信經(jīng)營的重要性，這兩者是相輔相成的。如今，品牌意識(shí)與誠信經(jīng)營同樣決定著企業(yè)的未來，這讓我想起近年來我們肇水集團(tuán)各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)穩(wěn)步增長，各項(xiàng)產(chǎn)業(yè)實(shí)力不斷增強(qiáng)，實(shí)現(xiàn)了連續(xù)多年盈利的高質(zhì)量發(fā)展，都是經(jīng)營戰(zhàn)略成果的直接體現(xiàn)。所以企業(yè)只有不斷提高生產(chǎn)質(zhì)量，提升品牌形象，才能實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量的持續(xù)發(fā)展。